INDICE: La cocina. La higiene. La prevención: conceptos. Prevención de riesgos laborales. Riesgos laborales en hostelería I. Riesgos en hostelería II. Riesgos laborales en hostelería III. Protección del trabajador. Primeros auxilios.
INDICE: La cocina. La higiene. La prevención: conceptos. Prevención de riesgos laborales. Riesgos laborales en hostelería I. Riesgos en hostelería II. Riesgos laborales en hostelería III. Protección del trabajador. Primeros auxilios.
Este libro está pensado para facilitarles la labor a aquellas personas que comienzan a realizar sus trabajos de investigación y asesoría a empresas, particularmente para aquellos que tienen como misión la prevención de riesgos laborales. En esta obra todos los ejemplos que se ofrecen responden ...
Este libro está pensado para facilitarles la labor a aquellas personas que comienzan a realizar sus trabajos de investigación y asesoría a empresas, particularmente para aquellos que tienen como misión la prevención de riesgos laborales. En esta obra todos los ejemplos que se ofrecen responden ...
El manejo de materiales tanto de forma manual o mediante la utilización de medios mecánicos, tales como grúas, carretillas industriales, cintas transportadoras, etc., y los medios auxiliares a utilizar en las distintas actividades relacionadas con la producción, traslado y almacenaje es una labor cotidiana en ...
El manejo de materiales tanto de forma manual o mediante la utilización de medios mecánicos, tales como grúas, carretillas industriales, cintas transportadoras, etc., y los medios auxiliares a utilizar en las distintas actividades relacionadas con la producción, traslado y almacenaje es una labor cotidiana en ...
Las empresas que disponen de servicio de prevención propio, en su totalidad o en parte, tienen la obligación de ser auditadas en materia de seguridad y salud. Asimismo, las empresas que deseen certificarse en prevención de riesgos laborales también precisan de una auditoría interna previa ...
Las empresas que disponen de servicio de prevención propio, en su totalidad o en parte, tienen la obligación de ser auditadas en materia de seguridad y salud. Asimismo, las empresas que deseen certificarse en prevención de riesgos laborales también precisan de una auditoría interna previa ...
La consciencia de las desigualdades entre hombres y mujeres en la economía y en el mundo del trabajo, en el contexto de la Sociedad de la Información, está propiciando algunas iniciativas encaminadas a desarrollar acciones para promover la igualdad de oportunidades, especialmente la teleformación como ...
La consciencia de las desigualdades entre hombres y mujeres en la economía y en el mundo del trabajo, en el contexto de la Sociedad de la Información, está propiciando algunas iniciativas encaminadas a desarrollar acciones para promover la igualdad de oportunidades, especialmente la teleformación como ...
Sociólogos, urbanistas, economistas, filósofos, teóricos de la comunicación y psicólogos, hombres y mujeres a partes iguales, se van dando la palabra en este libro, aportando sus visiones sobre el alcance de los retos de la conciliación entre familia y empleo.
Sociólogos, urbanistas, economistas, filósofos, teóricos de la comunicación y psicólogos, hombres y mujeres a partes iguales, se van dando la palabra en este libro, aportando sus visiones sobre el alcance de los retos de la conciliación entre familia y empleo.
Is there one best way to run the modern business corporation? What is the appropriate balance between shareholders, executives, and employees? These questions are being vigorously debated as layoffs, scandals, and restructurings rattle companies around the world. The common assumption is that globalization is merging ...
Is there one best way to run the modern business corporation? What is the appropriate balance between shareholders, executives, and employees? These questions are being vigorously debated as layoffs, scandals, and restructurings rattle companies around the world. The common assumption is that globalization is merging ...
La explotación de los trabajjodres sigue siendo, hoy como ayer, la esencia misma del modo de producción capitalista. Sin embargo, la ivasiva ideología neoliberal ha conseguido que ya no se hable de explotación en los países con un contexto social más avanzado, como si no ...
La explotación de los trabajjodres sigue siendo, hoy como ayer, la esencia misma del modo de producción capitalista. Sin embargo, la ivasiva ideología neoliberal ha conseguido que ya no se hable de explotación en los países con un contexto social más avanzado, como si no ...
Si la habilitación de mecanismos dirigidos a fortalecer el diálogo social en la empresa se muestra constante en la búsqueda de nuevos espacios negociales y en la intensificación de sus contenidos, la selección de los instrumentos destinados a formalizar los resultados de la acción colectiva ...
Si la habilitación de mecanismos dirigidos a fortalecer el diálogo social en la empresa se muestra constante en la búsqueda de nuevos espacios negociales y en la intensificación de sus contenidos, la selección de los instrumentos destinados a formalizar los resultados de la acción colectiva ...
INDICE: Ingreso, selección y modalidades de contratación. Tiempo de trabajo. Estructuras profesionales. Modalidad geográfica y modificaciones sustanciales del contrato de trabajo. Régimen salarial. Formación profesional. Vicisitudes de la relación laboral. Prevención de riesgos laborales. Régimen disciplinario. Protección social.
INDICE: Ingreso, selección y modalidades de contratación. Tiempo de trabajo. Estructuras profesionales. Modalidad geográfica y modificaciones sustanciales del contrato de trabajo. Régimen salarial. Formación profesional. Vicisitudes de la relación laboral. Prevención de riesgos laborales. Régimen disciplinario. Protección social.
¿Qué condiciones y qué políticas son necesarias para moderar los antagonismos entre la vida personal y la vida laboral?. Aunque el autor señala que no hay soluciones sencillas para los problemas complejos, a lo largo del texto se encuentran algunas sugerencias sobre la manera de ...
¿Qué condiciones y qué políticas son necesarias para moderar los antagonismos entre la vida personal y la vida laboral?. Aunque el autor señala que no hay soluciones sencillas para los problemas complejos, a lo largo del texto se encuentran algunas sugerencias sobre la manera de ...
La presente obra brinda una sencilla metodología que consiste en una secuencia de pasos que guían a toda persona que desea planear y evaluar un proyecto para convertirlo en realidad.
17,00 €
LIBRO IBEROAMERICANO. Sin Stock. Envío en 7/8 semanas.
17,00 €
LIBRO IBEROAMERICANO. Sin Stock. Envío en 7/8 semanas.
La presente obra brinda una sencilla metodología que consiste en una secuencia de pasos que guían a toda persona que desea planear y evaluar un proyecto para convertirlo en realidad.
INDICE: El concepto jurídico de la crisis de la empresa. Conceptos económicos y contables. La crisis de la empresa como justificativa de la extinción individual de los contratos de trabajo. Delimitación de competencias entre el orden social y el contencioso- administrativo en materia de despidos ...
INDICE: El concepto jurídico de la crisis de la empresa. Conceptos económicos y contables. La crisis de la empresa como justificativa de la extinción individual de los contratos de trabajo. Delimitación de competencias entre el orden social y el contencioso- administrativo en materia de despidos ...
¿Qué relación tiene el nuevo régimen de producción y movilización laboral con la proliferación de innovadoras formas de control, con la multiplicación de los dispositivos de segregación y vigilancia y con el nuevo encarcelamiento de masas del que hoy somos testigos? Ésta podría ser la ...
¿Qué relación tiene el nuevo régimen de producción y movilización laboral con la proliferación de innovadoras formas de control, con la multiplicación de los dispositivos de segregación y vigilancia y con el nuevo encarcelamiento de masas del que hoy somos testigos? Ésta podría ser la ...
INDICE: Cuestionando los conceptos de economía y trabajo. Economía del género. Economía feminista de la conciliación. Reflexiones finales: convergencia teórica y divergencia política.
INDICE: Cuestionando los conceptos de economía y trabajo. Economía del género. Economía feminista de la conciliación. Reflexiones finales: convergencia teórica y divergencia política.
25 años de negociación colectiva: XVII Jornadas de Estudio sobre Negociación Colectiva. Madrid, 17 y 18 de junio de 2004
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2006
La presente obra recoge las Ponencias e Intervenciones debatidas en las XVII Jornadas de Estudio sobre Negociación Colectiva, celebradas en Madrid, en junio de 2004.
25 años de negociación colectiva: XVII Jornadas de Estudio sobre Negociación Colectiva. Madrid, 17 y 18 de junio de 2004
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2006
La presente obra recoge las Ponencias e Intervenciones debatidas en las XVII Jornadas de Estudio sobre Negociación Colectiva, celebradas en Madrid, en junio de 2004.
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2006
El presente volumen recopila los informes presentados con ocasión de la ejecución de un proyecto de investigación, enmarcado dentro de las líneas de acción de apoyo al diálogo social europeo y que contó con la ayuda de la Comisicón Europea, del Ministerio de Trabajo y ...
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2006
El presente volumen recopila los informes presentados con ocasión de la ejecución de un proyecto de investigación, enmarcado dentro de las líneas de acción de apoyo al diálogo social europeo y que contó con la ayuda de la Comisicón Europea, del Ministerio de Trabajo y ...
La tesis mayoritaria tanto en la doctrina laboralista como en los tribunales del orden social tiende a negar la legitimación para impugnar el Convenio Colectivo al sujeto que lo firma. Sin embargo, la práctica cotidiana sindical así como algunos destacados-aunque aislados- pronunciamietnos del Tribunal Supremo ...
La tesis mayoritaria tanto en la doctrina laboralista como en los tribunales del orden social tiende a negar la legitimación para impugnar el Convenio Colectivo al sujeto que lo firma. Sin embargo, la práctica cotidiana sindical así como algunos destacados-aunque aislados- pronunciamietnos del Tribunal Supremo ...
Este libro está dirigido a las empresas, responsables de seguridad, a estudiantes y a personas interesadas en la prevención de riesgos laborales. El propósito del autor ha sido suministrar una herramienta que divulgue y aclare las ideas sobre la prevención de riesgos y facilite al ...
Este libro está dirigido a las empresas, responsables de seguridad, a estudiantes y a personas interesadas en la prevención de riesgos laborales. El propósito del autor ha sido suministrar una herramienta que divulgue y aclare las ideas sobre la prevención de riesgos y facilite al ...
Utilizamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios y facilitar la navegación. Si continúa navegando consideramos que acepta su uso.